为深入落实全省“抓环境、抓项目、抓落实”会议和市软环境建设会议精神，市国土局把整顿纪律作风作为贯彻落实省市“三抓”会议的保障性举措，突出问题导向，坚持纠风整改，确保全系统2017年作风纪律和软环境建设有个良好开端。

一是明确整顿重点。新年上班的第一天，局纪委就针对节后工作秩序和工作纪律开展监督检查，并以电话通知方式向局机关、直属单位和各基层单位提出了工作要求，发出了收心上班、安心工作的警示“告示”。2月6日，又专门制定下发了《关于加强纪律作风建设的通知》，明确提出了需要重点整治的迟到、早退、空岗、漏岗等十个方面内容，并在全局醒目位置张贴通知和投诉举报电话，确保全局每名工作人员都熟知整顿内容和具体要求。

二是开展暗访检查。自2月7日起，局纪委和机关党委在重要敏感时间段，特别是上、下班和中午时间，通过现场检查、暗访录像等方式组织开展监督检查。2月8日局主要领导和主管领导还亲自带队组织检查，用实际行动告诫全局要严格遵守纪律规定，切实加强软环境建设。同时，局纪委和机关党委分组深入各基层分局针对办公秩序、工作纪律、服务窗口等进行不间断巡察和检查。截止目前，共暗访检查8轮次，检查单位和部门25个，发现问题13个。

三是严肃通报整改。对检查中发现的问题，国土局不遮不掩、不隐不藏，据实进行通报和整改。特别是对全局性的整改措施，局主要领导亲自部署。针对“一门式、一张网”和不动产登记改革造成的国土审批窗口功能弱化问题，局主要领导亲自组织调整窗口功能。针对万人评议机关反馈意见，明确机关党委牵头，分解任务实施整改。到目前国土局已制定整改措施14项，下发纪律作风情况通报2期，有8人因上班迟到被点名批评，2人因未请假不在岗被通报。2期纪律作风检查情况的通报在2月23日召开的全市系统国土资源工作会暨党风廉政建设、信访维稳工作会上，通报到了全体参会干部，在全系统引起了较大的震动和反思。

四是明确常效举措。在召开的全市系统国土资源工作会上，局党委书记、局长李成员针对纪律作风再次进行了专题强调，重申了相关纪律要求，并提出了五个方面的具体措施和举措。一是建立人员去向告知板，人员去向要公示、登记清楚。二是建立完善的请销假制度，并与评选先进和绩效奖金的发放相挂钩。三是局纪委和机关党委要不定期组织抽查和检查。四是要设立红黑榜，表现好的单位要上红榜，差的要上黑榜，红黑榜情况要计入年终考核评比。五是要严肃通报。对检查中发现的问题，要点到具体人、具体单位。被通报人员不能评选先进，不能发放全额绩效奖金。另外，在处理上要上追一级。即普通工作人员被通报的，除处理当事人外，处长也要做出检查；处长被通报的，分管局长也要在一定层次会议上做出检查。对多次被通报的，要从重处理，是领导干部的，予以免职，是劳务派遣人员的，予以辞退。